ともに活きる。ともに輝く。

わたしたちの採用ページをご覧いただき、ありがとうございます。
わたしたちが高齢者・障がい児者支援という仕事をスタートして20年が過ぎました。
社会が変化する中でも、必要とされるサービスは何かを常に模索してきました。
わたしたちの目指す介護は、ご利用者の住むこの地域・人とのつながりの中にあります。

ゆいは、未経験者から10年以上のキャリアがある人、新卒者から定年退職後再雇用の人、
さらには他業界からの転職者まで、本当に幅広いスタッフがともに頑張っているところです。
Eラーニングなど研修制度も充実。働きやすさにもこだわっています。
仲間とともにご利用者一人ひとりに寄り添い、自分の可能性を活かしてともに輝きませんか？

• 居宅介護部門　介護支援専門員

  仕事内容

  居宅介護部門でのケアマネジャー業務
  
  業務内容
  ・ケアプランの作成（常勤換算に応じた担当数）
  ・相談業務
  ・認定調査
  ・区や市連絡会への参加
  ・地域ケア会議への参加
  ・ワード、エクセルでの入力　など
  
  エリア横浜市港北区日吉・横浜市青葉区あざみ野周辺
  ・移動手段は基本、電動自転車、遠距離は社用車利用可能です。
  
  その他タブレット、業務スマホ1人1台貸与
  ・情報共有は「ラインワークス」使用
  ・介護ソフトはクラウド型の「カナミック」使用
  
  育児・介護の働き方について
  ①時間短縮制度の活用
  ②半日の有給取得（学校行事や通院等で半日のみ休みたい）
  ③リモートワーク（インフルエンザ等で学級閉鎖のため出勤できない）
  
  現在このような業務体制を実施しています。スキルによってはリモートワークが難しい場合もありますが臨機応変に業務が行えるよう対応しています。
  
  スタッフ構成
  介護支援専門員　6名（うち主任介護支援専門員3名）(日吉本社)
  介護支援専門員　5名（うち主任介護支援専門員3名）(あざみ野)

  応募資格

  介護支援専門員　※未経験可
  59歳以下の方（定年年齢を上限とするため：省令1号）定年60歳（再雇用あり）

  雇用形態

  正職員

  給与

  月給280,000円～320,000円（未経験者250,000円から）
  試用期間原則3ヶ月

  勤務地

  本社：横浜市港北区日吉本町1-27-37
  ゆい青葉：横浜市青葉区あざみ野2-12-4　小川ビル202

  勤務時間

  8:30～17:30（休憩60分）　週休2日制　日曜休み

  休日休暇

  年末年始：（12/30～1/3）　夏季休暇：(7～9月中に3日間)

  福利厚生

  社会保険完備・交通費支給・賞与年2回、時間外手当、有給休暇、資格手当、永年勤続表彰制度あり、産前/産後休暇、育児休暇、e-ラーニング、各種研修制度、健康診断、予防接種費用一部負担、市進グループGLTD（団体長期障害所得補償保険）、ベネフィット・ステーション、更新研修会社負担

  その他

  コミュニケーションを大切に取り組んでくださる方を求めています。わからないことは先輩ケアマネがフォローいたします!
  研修も充実していますので未経験でも安心して働ける職場です。

• 訪問介護部門　管理者及び
  サービス提供責任者

  仕事内容

  管理業務を含む訪問介護サービス
  
  利用者の「その人らしく生きる」生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを組み込みサポートします。
  
  業務内容
  ・ヘルパーのスケジュール管理、利用者管理
  ・各種指揮命令、地域連携、営業活動
  ・必要時訪問介護業務など
  ・管理システムによる請求業務
  
  その他タブレット、業務スマホ1人1台貸与
  ・情報共有は「ラインワークス」使用
  ・介護ソフトはクラウド型の「カナミック」使用

  応募資格

  介護福祉士または介護職員実務者研修修了者
  訪問介護経験3年以上またはサービス提供責任者としての経験
  59歳以下の方（定年年齢を上限とするため：省令1号）定年60歳（再雇用あり）

  雇用形態

  正職員

  給与

  月給280,000円～（未経験者250,000円から）
  試用期間原則3ヶ月

  勤務地

  本社：横浜市港北区日吉本町1-27-37
  ゆい青葉：横浜市青葉区あざみ野2-12-4　小川ビル205

  勤務時間

  8:30～17:30（休憩60分）　週休2日制

  休日休暇

  年末年始：（12～2月中に5日間）　夏季休暇：（7～9月中に3日間）

  福利厚生

  社会保険完備・交通費支給・賞与年2回、時間外手当、有給休暇、資格手当、永年勤続表彰制度あり、産前/産後休暇、育児休暇、e-ラーニング、各種研修制度、健康診断、予防接種費用一部負担、市進グループGLTD（団体長期障害所得補償保険）、ベネフィット・ステーション

  その他

  業務のICT化、完全ペーパーレス化へ向けて試行錯誤中です。
  一緒に頑張ってくれる方、「カナミック」によるヘルパーのシフト管理や請求業務の経験がある方、歓迎します。

• 訪問介護部門　訪問介護員

  仕事内容

  利用者宅での身体介護・生活援助
  
  業務内容
  ご利用者様のご自宅を直接訪問し、介護業務や生活援助業務等を行っていただきます。
  ・生活援助（買い物・掃除・調理など）
  ・身体介護（入浴・食事・排泄など）
  ・事務作業（記録、報告）　など
  
  基本的な1日の流れ
  出勤
  ↓事業所にて当日訪問するご利用者の情報確認、準備等（直行直帰できる所もあり）
  ↓利用者様お宅訪問（平均3～5件くらい）
  ↓事務所に帰社、報告書作成、 重要事項はケアマネに報告
  退勤
  
  ・慣れるまでは先輩が同行します
  ・シフト確認や報告がスマホを使って簡単にできます
  ・移動手段：基本的には自転車（遠距離は社用車やバイク利用可能です）
  
  その他
  ・情報共有は「ラインワークス」使用
  ・介護ソフトはクラウド型の「カナミック」使用

  応募資格

  介護職員初任者研修　※未経験・ブランク歓迎
  60歳以上応相談　定年65歳（再雇用あり）

  雇用形態

  パート職員・登録ヘルパー

  給与

  ＜身体介護＞
  時給1,900円から（初任者研修）
  時給２,000円から（介護福祉士）
  ＜生活援助＞
  時給1,600円から（初任者研修）
  時給1,700円から（介護福祉士）
  
  試用期間原則3ヶ月

  勤務地

  横浜市港北区日吉・横浜市青葉区あざみ野　周辺

  勤務時間

  8:00～18:00の4時間程度　週1日から

  福利厚生

  社会保険完備・交通費支給・時間外手当、有給休暇、資格手当、永年勤続表彰制度あり、産前/産後休暇、育児休暇、e-ラーニング、各種研修制度、健康診断（対象者のみ）、予防接種費用一部負担、ベネフィット・ステーション

  その他

  ・20～60代の幅広い年代活躍中
  ・慣れるまで同行いたしますので安心して働けます
  ・人と関わるお仕事やお世話することが好きな方歓迎

• 定期巡回・随時対応型
  訪問介護　訪問介護員

  仕事内容

  身体介護・生活支援、オペレーター業務
  
  業務内容
  定期巡回対応型訪問介護は、訪問介護職員がご利用者の自宅を定期訪問し、介護を提供する24時間対応の介護サービスです。ご利用者の自宅で食事介助や排せつ介助などをはじめとした身体介護や、買い物や調理、清掃等といった生活の援助を行っていただきます。
  
  その他
  ・情報共有は「ラインワークス」使用
  ・介護ソフトはクラウド型の「カナミック」使用

  応募資格

  介護福祉士　または　介護職員初任者研修
  正職員59歳以下の方（定年年齢を上限とするため：省令1号）定年60歳（再雇用あり）
  パート60歳以上応相談　定年65歳（再雇用あり）

  雇用形態

  正職員・パート職員・登録ヘルパー

  給与

  正職員月給280,000円～320,000円
  パート職員・登録ヘルパー
  ＜身体介護＞
  時給1,900円から（初任者研修）
  時給２,000円から（介護福祉士）
  ＜生活援助＞
  時給1,600円から（初任者研修）
  時給1,700円から（介護福祉士）
  
  試用期間原則3ヶ月

  勤務地

  横浜市港北区日吉・横浜市青葉区あざみ野　周辺

  勤務時間

  正職員8:30～17:30、11:00～20:00　宿直あり（夜勤なし）週休2日制
  パート・登録ヘルパー8:30～17:30、11:00～20:00　シフト制　週1日以上・勤務時間応相談

  休日休暇

  年末年始：（12～2月中に5日間）　夏季休暇：（7～9月中に3日間）

  福利厚生

  社会保険完備・交通費支給・※賞与年2回、時間外手当、有給休暇、資格手当、永年勤続表彰制度あり、産前/産後休暇、育児休暇、e-ラーニング、各種研修制度、健康診断（対象者のみ）、予防接種費用一部負担、※市進グループGLTD（団体長期障害所得補償保険）、ベネフィット・ステーション　※は正職員のみ

• 小規模多機能施設・
  グループホーム　介護職員

  仕事内容

  小規模多機能施設・グループホームでの介護業務
  
  業務内容
  ＜小規模多機能施設＞
  介護を必要とするお客様が、住み慣れた場所で快適に過ごせるように「訪問」「通い」「泊り」の３つの機能を利用して、身体的なケアだけでなく、お客様の心のケアも行っていただけるお仕事です、各介護スタッフが連携して一人ひとりお客様のニーズに合ったケアを行っていきます。
  
  ＜グループホーム＞
  認知症の高齢者が少人数（8～9人程度）を1つのユニットとし、共同生活を営みながら認知症状の進行を緩やかにし、安定した健やかな生活を送れるように支援します。調理や掃除・洗濯などの家事を一緒に行う生活援助や、買い物や通院に付きそう外出援助、レクリエーションや地域交流のイベント企画などを行います。
  
  その他
  ・情報共有は「ラインワークス」使用
  ・介護ソフトはクラウド型の「カナミック」使用

  応募資格

  介護福祉士　または　介護職員初任者研修
  普通自動車免許あればなお可（送迎のお手伝いをお願いする場合あり）
  未経験・ブランク応相談
  正職員59歳以下の方（定年年齢を上限とするため：省令1号）定年60歳（再雇用あり）
  パート60歳以上応相談　定年65歳（再雇用あり）

  雇用形態

  正職員・パート職員

  給与

  正職員月給250,000円から（夜勤4回分含む）
  パート時給1,400円から（初任者研修）
  時給1,500円から（介護福祉士）
  ※夜勤手当5,000円/1回　試用期間原則3ヶ月

  勤務地

  ・看護小規模多機能施設　のぞみ/グループホーム　のぞみ：横浜市港北区日吉本町6-66-3
  ・小規模多機能施設　めぐみ/グループホーム　めぐみ：横浜市港北区高田東3-33-3
  ・小規模多機能施設　ゆい青葉/グループホーム　ゆい青葉：横浜市青葉区荏田町1288

  勤務時間

  8:30～17:30、11:00～20:00、16:30～翌9:30　シフト制

  休日休暇

  年末年始：（12～2月中に5日間）　夏季休暇：（7～9月中に3日間）

  福利厚生

  社会保険完備・交通費支給・※賞与年2回、時間外手当、有給休暇、資格手当、永年勤続表彰制度あり、産前/産後休暇、育児休暇、e-ラーニング、各種研修制度、健康診断（対象者のみ）、予防接種費用一部負担、※市進グループGLTD（団体長期障害所得補償保険）、ベネフィット・ステーション　※は正職員のみ

  その他

  ・20代～70代と幅広い年代の職員が在籍しています
  ・行事やイベントで地域の方々と交流する等、地域に根ざした事業所です

• 小規模多機能施設　正看護師

  仕事内容

  現在募集なし